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Planeta Formación y Universidades participe au II Foro de Talento y Formación de La Razón

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Les institutions de Planeta Formación y Universidades ont participé au II Foro de Talento y Formación, organisé par le journal La Razón. Antonio Rodríguez Ruibal, doyen de l'EAE Business School Madrid, et Segundo Píriz, recteur de l'UNIE Universidad, étaient présents à la table ronde intitulée « Le lien entre la formation académique et les entreprises ». Ils ont partagé la table avec Beatriz Sevillano, Talent Manager chez Universia, Héctor Arto, Head of Talent Selection chez Iberdrola, et Susana Vestia, HR Director chez Philip Morris International.

Segundo Píriz, recteur de l'UNIE Universidad, a souligné l'importance du contact direct avec les entreprises, qui « fait partie de l'ADN de l'UNIE ». Il a souligné le fait que, bien qu'elle n'ait qu'un an et demi d'existence, l'université a déjà signé « plusieurs centaines d'accords avec des entreprises en Espagne et à l'étranger ». M. Píriz a voulu mettre l'accent sur le monde STEAM, « où il existe une différence entre les hommes et les femmes dans ce type de profession » : sur 100 femmes travaillant en Espagne, 5,5 travaillent dans le domaine STEAM, alors que pour les hommes, ce chiffre est de 13 %.

 

En ce qui concerne l'irruption de l'intelligence artificielle et son impact possible sur les professions, le recteur de l'UNIE a déclaré que « les sciences humaines acquises à l'université et en dehors de l'environnement universitaire sont essentielles pour la vie car, si nous ne les avions pas, nous n'aurions pas d'esprit critique et nous serions une société facilement manipulable ». Dans ce sens, il a expliqué le projet transversal de l'UNIE visant à « mettre en œuvre des matières axées sur les sciences humaines dans nos écoles de commerce et nos universités afin que les étudiants soient éduqués, libres et qu'ils soutiennent le développement de la société ». 

Dans le même ordre d'idées, Antonio Rodríguez Ruibal, doyen de l'EAE Business School Madrid, a expliqué que la présence des entreprises dans les salles de classe est essentielle pour connaître leurs besoins de première main. « Dans les écoles de commerce, les professeurs sont en même temps des chefs d'entreprise, de sorte que les connaissances sont directes et de première main », a-t-il déclaré.

 

Le doyen a souligné la valeur du service de carrières professionnelles de l'EAE Madrid, que le centre met à la disposition de ses étudiants pour les « guider vers l'employabilité, soit pour évoluer dans des postes de direction, soit pour lancer leur propre projet d'entreprise, dans le but de concrétiser les idées qui sont nées dans le cadre du master ou qu'ils ramènent de chez eux ». Parmi les conclusions tirées du débat figurent la nécessité d'une formation aux nouvelles compétences numériques, la maîtrise des outils d'IA et d'apprentissage automatique, l'importance de le lifelong learning et la promotion des vocations technologiques STEM.

Carlos Giménez, directeur général de Planeta Formación y Universidades, et José Ramos Rodrigo, directeur général pour Madrid et Valence, ont également participé à l'événement. Francisco Marhuenda, directeur de La Razón, et le ministre régional de l'éducation, des sciences et des universités de la Communauté de Madrid, Emilio Viciana, étaient chargés de présider l'événement, qui a réuni plus d'une centaine d'invités, dont des représentants des secteurs de l'éducation et de l'entreprise de la Communauté de Madrid. Un forum qui a également pu être suivi en streaming. 

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